雇用均等指導員／雇用環境・均等室｜静岡労働局｜静岡県静岡市葵区の求人情報
仕事の内容など
- 職種
- 雇用均等指導員／雇用環境・均等室
- 仕事の内容
- 男女雇用機会均等法、育児・介護休業法、パート・有期雇用労働法、労働施策総合推進法（ハラスメント対策）、女性活躍推進法、次世代育成支援対策推進法の施行に関する次の業務を行う。 ●電話・面接による労働者、事業主等からの相談対応。 ●相談を端緒とした報告徴収等、紛争解決の援助及び調停に関する業務。 ●訪問等による事業主等に対する指導及び支援、事例収集。 ●事業主等を対象とした説明会等における説明、相談対応、指導。 ●上記業務に付帯する一般的な業務（電話応対、資料・報告書等の作成、システム入力、書類整理、発送業務 等） ●室内の応援体制による他の業務への応援・補助業務を行う。 ※変更範囲：変更なし
- 雇用形態
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パート労働者
雇用期間： 雇用期間の定めあり - 就業場所
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静岡県静岡市葵区追手町9番50号 静岡地方合同庁舎5階
転勤の可能性： なし
労働条件など
- 賃金（税込）
- 時間額（a＋b）2,077円～2,239円
- 賃金形態
- 日給
- 就業時間
-
(1)(1)8時30分～16時00分
(2)(2)9時45分～17時15分
就業時間に関する特記事項： ＊1日6．5時間 月16日勤務 ＊2交代制に対応できる方（主として（1）の時間帯の予定だが、状況に応じて（2）にも対応できる方）
休憩時間： 60分 - 休日等
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土日祝日その他
その他： 年末年始（12／29～1／3） - 学歴
- 必須
会社の情報
- 事業所名
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静岡労働局
（事業所番号： 2201-105668-2） - 事業所所在地
- 〒420-8639 静岡県静岡市葵区追手町9−50 静岡地方合同庁舎3F・5F
- 事業内容
- 厚生労働省の出先機関として労働基準監督署及びハローワークを管轄しております。労働局においては、労働基準行政、職業安定行政、雇用均等行政の3つの分野を総合的に運営しています。
- 会社の特長
- 労働行政は、仕事を探している人や働く人々、事業主の皆さんと広く接し、働く環境の整備、職業の確保、男女の均等な雇用機会の確保のために様々な任務を行っています。
選考など
- 採用人数
- 1人
- 選考方法
- 面接（予定2回）
- 応募書類
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ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
ジョブカード追加可