東京都練馬区のハローワーク求人 1,238件
-
反響営業(お問い合わせに対する営業)
株式会社 ジューテクノ
HPやチラシをみて問い合わせのあった方々に対しての営業になりますので、飛び込み営業は一切ございません。 また、未経験の方でも安心してお客様にご提案ができる営業ツールや研修制度も充実しております。 やる気とお客様に対しての気持ちがある方であれば誰でも大歓迎です! *変更範囲:変更なし
-
保育士、英語のプリスクールのアシスタント
スターインターナショナル株式会社
*子どもが好きな方を歓迎します。 ・英語が話せる方、優遇致します。 ・仕事内容には、教材作成、制作の準備、プリントの丸つけなども 含まれます。 【変更範囲:変更なし】
-
【急募】英会話、ドイツ語、フランス語、中国語、韓国語講師
スターインターナショナル株式会社
*0歳~大人の生徒に、英会話の指導をしていただきます。 *教室レッスン/オンラインレッスンを行っています。 *独語/仏語/中国語/韓国語を教えていただける方も募集。 ※外国籍の方は、日本語が少し話せると良いですが、経験があり、 明るく熱心に指導して下さる方なら日本語があまり話せなくても 大丈夫です。 ※教室又はオンラインでのマンツーマンレッスンです ※英語・各国語とも「ネイティブレベル」の方を募集
-
警備要員/豊島区・板橋区・練馬区 他【正社員】
日清警備東京株式会社
*道路工事(ガス・水道・電気・通信)建設工事などに おける歩行者・車両の安全管理の交通誘導です。 *現場のリーダー的存在となっていただける方の募集です。 *ゆくゆくはオフィスワークをお願いすることを視野に 入れての募集です。 *丁寧充実した研修、入社後も継続したサポート体制があり ますので、未経験の方も安心して働くことができます。 *入社当初はチーム(2~6名程度)で働く現場に配属 され
-
警備要員/豊島区・板橋区・練馬区他
日清警備東京株式会社
*道路工事(ガス・水道・電気・通信)建設工事などに おける歩行者・車両の安全管理の交通誘導です。 *丁寧充実した研修、継続したサポート体制があります ので、未経験の方も安心して働くことができます。 *入社当初はチーム(2~6名程度)で働く現場に配属 されますので、安心して働くことができます。 ※日払い・週払い制度あり。 ※通勤手当全額支給(規定あり) ※20歳代~70歳代の幅広い年代の方、
-
警備要員/豊島区・板橋区・練馬区他
日清警備東京株式会社
*道路工事(ガス・水道・電気・通信)建設工事などに おける歩行者・車両の安全管理の交通誘導です。 *丁寧充実した研修、継続したサポート体制があります ので、未経験の方も安心して働くことができます。 *入社当初はチーム(2~6名程度)で働く現場に配属 されますので、安心して働くことができます。 ※日払い・週払い制度あり。 ※通勤手当全額支給(規定あり) ※60歳以上の方、女性・男性ともに活躍中
-
管理者(練馬区/ケアハウス小竹向原)
株式会社 健康会
■都市型経費老人ホーム「ケアハウス小竹向原」にて 管理業務全般を担っていただきます。 ・施設の売上管理 ・職員の労務管理 ・介護保険請求 ・施設備品管理 ・各業者との折衝業務 ・営業活動 ————————————— 前職で業種問わずマネジメント経験者は優遇いたします。 初めての方でもお気軽にご相談ください。 「変更範囲:変更なし」
-
介護付有料老人ホームの介護職員−主任/東京都練馬区
株式会社ソラスト介護事業本部
介護付有料老人ホーム グレースメイト練馬桜台の介護職員 ◇年間休日120日以上!◇夜勤手当は別途支給あり ・身体介助(食事介助、排泄介助、入浴介助) ・生活援助(居室整備、リネン交換、外出同行、介助) ・夜勤業務(就寝介助・夜間の見回り・起床介助など) ・介護記録入力、レク実施、管理者補佐、スタッフ育成 *変更範囲:変更なし
-
介護付有料老人ホームの介護福祉士/東京都練馬区
株式会社ソラスト介護事業本部
介護付有料老人ホーム グレースメイト練馬桜台の介護福祉士 ◇年間休日120日以上!◇夜勤手当は別途支給あり ◇夜勤なしも相談可 ◇未経験OK、ブランクのある方も歓迎! ・身体介助(食事介助、排泄介助、入浴介助) ・生活援助(居室整備、リネン交換、外出同行、介助) ・介護記録の入力、レクリエーションの実施 ・夜勤業務(就寝介助・夜間の見回り・起床介助など) *変更範囲:変更なし
-
介護付有料老人ホームの介護職員−リーダー/東京都練馬区
株式会社ソラスト介護事業本部
介護付有料老人ホーム グレースメイト練馬桜台の介護職員 ・スタッフのサポート・教育、管理者補佐 ・利用者家族との連絡調整・面談対応 ・介護業務、見守り ・夜勤業務(就寝介助・夜間の見回り・起床介助など) *変更範囲:変更なし
-
介護付有料老人ホームの介護職員/東京都練馬区
株式会社ソラスト介護事業本部
介護付有料老人ホーム グレースメイト練馬桜台の介護職員 ◇年間休日120日以上!◇夜勤手当は別途支給あり ◇夜勤なしも相談可 ◇未経験OK、ブランクのある方も歓迎! ・身体介助(食事介助、排泄介助、入浴介助) ・生活援助(居室整備、リネン交換、外出同行、介助) ・介護記録の入力、レクリエーションの実施 ・夜勤業務(就寝介助・夜間の見回り・起床介助など) *変更範囲:変更なし
-
介護付有料老人ホームの看護師/東京都練馬区
株式会社ソラスト介護事業本部
介護付有料老人ホーム グレースメイト練馬桜台の看護師 ◆年間休日120日以上!◆介護施設での経験ない方もOK! ◆夜勤手当は別途支給あり◆日勤のみ勤務もご相談ください! ・バイタルチェック、処置巡回、診察補助、健康管理 ・服薬管理、痰吸引、薬剤塗布、口腔ケア、通院付添い ・食事介助、見守り、移乗介助、看護記録作成 ・機能訓練サポート、急変時の医療機関への連絡 *変更範囲:変更なし
-
ケアマネージャー/有料老人ホーム/常勤/そよ風33099
株式会社SOYOKAZE
石神井クラシック・コミュニティそよ風 ★特別報酬あり、詳細は特記事項へ 有料老人ホームのケアマネのお仕事です。 ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・ケアプラン・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 ・ご家族や関係各所への連絡や調整 など 定員:46名 変更の範囲:会社の定める業務
-
ケアマネジャー/有料老人ホーム/パート/そよ風15369
株式会社SOYOKAZE
石神井クラシック・コミュニティそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 有料老人ホームのケアマネのお仕事です。 ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・ケアプラン・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 ・ご家族や関係各所への連絡や調整 など 介護付:46室 変更の範囲:会社の定める業務
-
センター長/有料老人ホーム/正社員/そよ風43509
株式会社SOYOKAZE
石神井クラシック・コミュニティそよ風 ★特別報酬あり、詳細は特記事項へ センター長のお仕事です。 ・運営全般、施設管理全般に関するマンジメント業務 ・お客様、ご家族対応 ・利用契約対応 ・スタッフの採用、育成プランの作成や労務管理 ・ケア業務フォロー ・その他、設備管理など、施設運営に付随する業務全般 変更の範囲:会社の定める業務
-
販売・営業/練馬店
株式会社コノエ
※着物や帯など和装品の販売 経験者歓迎(パート要相談) ※クリーニング受付 【仕事内容】 着用される目的や好きな色、デザインなどを細かくヒアリングしながら、草履やバック、お飾り等も含めたトータルコーディネートを施して下さい。 お客様がお持ち頂いた着物の状態を見て、最適なお手入れ方法をご提案しています。弊社には自社工場が有りますので、お客様の希望に最大限に寄り添ったご提案を行っております。 変更
-
マンションのクリーンスタッフ/練馬区豊玉中
アポロビルサービス株式会社
共用部の日常清掃 ゴミ出し 掃除機がけ 植栽水まき、除草 4階建/15戸 エレベーターあり 【変更範囲:変更なし】
-
歩行者案内スタッフ(練馬区南大泉/60歳以上歓迎)
M’sセキュリティ株式会社
工事現場付近での誘導や声かけ、回り道の案内など。 やる気と元気があればできるお仕事です。 60歳以上の方、男女共に、学生も活躍中。 ガッツリ稼ぎたい人も空いた日に副業したい人も 自由にシフトを組めるのでおすすめです。 *直行直帰です。早く終わっても日当の保障いたします。 「変更範囲:変更なし」
-
介護付有料老人ホームの介護職員/東京都練馬区
株式会社ソラスト介護事業本部
介護付有料老人ホーム グレースメイト鷺ノ宮参番館の介護職員 ◇年間休日120日以上!◇夜勤手当は別途支給あり ◇夜勤なしも相談可!◇未経験OK、ブランクのある方も歓迎! ・身体介助(食事介助、排泄介助、入浴介助) ・生活援助(居室整備、リネン交換、外出同行、介助) ・介護記録の入力、レクリエーションの実施 ・夜勤業務(就寝介助・夜間の見回り・起床介助など) *変更範囲:変更なし
-
介護付有料老人ホームの看護師/練馬区/鷺ノ宮参番館
株式会社ソラスト介護事業本部
介護付有料老人ホーム グレースメイト鷺ノ宮参番館の看護師 ◆年間休日120日以上!◆夜勤手当は別途支給あり ◆介護施設での経験ない方もOK!ブランクのある方も歓迎! ・バイタルチェック、処置巡回、診察補助、健康管理 ・配薬準備、投薬、痰吸引、薬剤塗布、口腔ケア、通院付添い ・食事介助、見守り、移乗介助、看護記録作成 ・機能訓練サポート、急変時の医療機関への連絡 など 定員90名、人員配置基準2.