愛知県×製造・修理・塗装・製図等の職業のハローワーク求人 1,857件
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アルミ技能職
岡本軽金属工業 株式会社
アルミ製自動車部品、一般産業機械部品の鋳物製造部門に配属されます。鋳物製造は、造形機を操作して行いますので、入社後は造形機操作の方法や製造プロセスを実地で学び、製造作業に従事します。変更範囲:会社の定める業務
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自動車鈑金 クイック補修/日進駅前
株式会社ASAP
自動車の[キズ・ヘコミの修理・クイック補修] あなたに担当いただくのは、自動車の鈑金塗装です。 自動車の鈑金とは衝撃で凹んでしまったり、経年による痛みや 変形してしまった車のボディーやバンパーのキズなど修理する 作業です。 技術を要しますが、未経験からでも覚えられる仕事です。 更にしっかり稼げる歩合制度や年2回の昇給制度です。 東証一部上場のネクステージグループの一員ですので、 正社員として長く安
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自動車鈑金 クイック補修/一宮
株式会社ASAP
自動車の[キズ・ヘコミの修理・クイック補修] あなたに担当いただくのは、自動車の鈑金塗装です。 自動車の鈑金とは衝撃で凹んでしまったり、経年による痛みや 変形してしまった車のボディーやバンパーのキズなど修理する 作業です。 技術を要しますが、未経験からでも覚えられる仕事です。 更にしっかり稼げる歩合制度や年2回の昇給制度です。 東証一部上場のネクステージグループの一員ですので、 正社員として長く安
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製鉄所内の溶接工#未経験歓迎#残業ほぼなし#独身寮完備
濱野鋼業 株式会社 名古屋支店
◆日本製鉄(株)の一次協力会社です。 製鉄所の高炉工場で溶けた鉄の流れる樋や高炉設備の点検・保守等を行っています。 作業内容は、主に高炉で使用する資材の溶接作業を行いますが、作業間を移動する際のトラックの運転や、資材運搬を行うこともあります。また溶接、溶断を駆使して各種自社設備の修理や製作も行います。場合により半自動溶接機を使用します。 10年以上4カ月以上の賞与を支給している安定企業です。 ★全
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製鉄所内の保守工#未経験歓迎#残業ほぼなし#独身寮完備
濱野鋼業 株式会社 名古屋支店
◆日本製鉄(株)の一次協力会社です。 製鉄所の高炉工場で溶けた鉄が流れる樋や高炉設備の点検・保守を 行っています。 作業内容は、玉掛や各種溶接作業、フォークリフトやクレーンを使 用した資材運搬、重機を使った掘削・解体などを行います。入社後 作業に必要な20個程の資格をすべて会社負担で取得できます。 鉄というニーズの絶えないものを扱うため、不景気に影響ナシ。十 年以上4カ月以上の賞与を支給している安
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製鉄所内土木作業員#未経験歓迎#残業ほぼなし#独身寮完備
濱野鋼業 株式会社 名古屋支店
◆日本製鉄(株)の一次協力会社です。 製鉄所の高炉工場で溶けた鉄が流れる樋や高炉設備の点検・保守 を行っています。 作業内容は、スコップ・ランマー、ブレーカーなどを使用した 土木作業です。その他、資材運搬、重機を使った掘削なども。 入社後、作業に必要な20個程の資格をすべて会社負担で取得で きます。鉄というニーズの絶えないものを扱うため、不景気に 影響ナシ。十年以上4カ月以上の賞与を
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製鉄所内の保守工#未経験歓迎#三交替勤務#独身寮完備
濱野鋼業 株式会社 名古屋支店
◆日本製鉄(株)の一次協力会社です。 製鉄所の高炉工場で溶けた鉄が流れる樋や高炉設備の点検・保守を 行っています。 作業内容は、玉掛や各種溶接作業、フォークリフトやクレーンを使 用した資材運搬、重機を使った掘削・解体などを行います。入社後 作業に必要な20個程の資格をすべて会社負担で取得できます。 鉄というニーズの絶えないものを扱うため、不景気に影響ナシ。十 年以上4カ月以上の賞与を支給している安
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大工
有限会社 Real S.R.K
家具製造と製作した家具を現場で取付していただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ◇応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。
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建築行政手続き・測量等
株式会社 岩井事務所
建築確認申請書の作成、許認可書類の作成、行政手続き、 建築計画地の調査、現況測量 住宅建築のCAD図面作成、設計監理業務 ・変更範囲:変更なし
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セルフスタンドスタッフ/22号高田西SS
出光リテール販売 株式会社 中部カンパニー
整備や洗車の作業はありません。 セルフサービスのガソリンスタンドにて、 給油の監視業務と、アプリなどのおすすめを行うお仕事です。 その他、店舗内の清掃やお客様対応もお任せ致します。 *ガソリンスタンドでの勤務経験がない方でも 丁寧にお教え致しますので安心してご応募ください。 *従事すべき業務の変更の範囲:面接時等に別途明示 *評価表により時給アップ制度あり
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エクステリアプランナー(営業・現場管理)
株式会社 MFS
当社の新規事業、ガーテリア(外構工事)の店舗にて、 住宅の外構や庭などの提案をしていただきます。 お客様の要望や希望などを聞き、お客様の土地の広さや 建物の雰囲気を考慮しながら外構や庭の設計・施工・ 監修などを行います。 現地調査、資料・見積作成などもお任せします。 ※当社が使用するCADソフトは、RIKCADです ※CADの操作経験や外構・住宅業界の経験があれば歓迎します (従事すべき業務の
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段ボールシートケースの工程作業
王子コンテナー株式会社 幸田工場
◆板状の段ボールシートを印刷機械への投入作業(手作業)、 印刷機械操作。 ・段ボール原紙を貼り合わせて板状の「段ボールシート」を造る 工程の作業です。 ※未経験の方にも作業の仕方等、丁寧に指導させていただきます ので、安心してご応募ください。 「変更範囲:会社の定める業務」
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各種スプリング製造/名古屋市西区
後藤工業 株式会社
プレス機・自動コイルマシンの操作作業、自動研磨機による 研磨作業、電気炉による熱処理作業、製品梱包作業など工程毎に 担当者を割り当てスプリングを製造します。第1工場にプレス班、オートマ班、研摩班が作業。第2工場に手巻き班、リール班が 作業しています。 (従事すべき業務の変更の範囲:面接時等に別途明示)
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自動車鈑金 クイック補修/名古屋茶屋
株式会社ASAP
自動車の[キズ・ヘコミの修理・クイック補修] あなたに担当いただくのは、自動車の鈑金塗装です。 自動車の鈑金とは衝撃で凹んでしまったり、経年による痛みや 変形してしまった車のボディーやバンパーのキズなど修理する 作業です。 技術を要しますが、未経験からでも覚えられる仕事です。 更にしっかり稼げる歩合制度や年2回の昇給制度です。 東証一部上場のネクステージグループの一員ですので、 正社員として長く安
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自動車鈑金 クイック補修/名古屋
株式会社ASAP
自動車の[キズ・ヘコミの修理・クイック補修] あなたに担当いただくのは、自動車の鈑金塗装です。 自動車の鈑金とは衝撃で凹んでしまったり、経年による痛みや 変形してしまった車のボディーやバンパーのキズなど修理する 作業です。 技術を要しますが、未経験からでも覚えられる仕事です。 更にしっかり稼げる歩合制度や年2回の昇給制度です。 東証一部上場のネクステージグループの一員ですので、 正社員として長く安
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自動車鈑金 クイック補修/守山
株式会社ASAP
自動車の[キズ・ヘコミの修理・クイック補修] あなたに担当いただくのは、自動車の鈑金塗装です。 自動車の鈑金とは衝撃で凹んでしまったり、経年による痛みや 変形してしまった車のボディーやバンパーのキズなど修理する 作業です。 技術を要しますが、未経験からでも覚えられる仕事です。 更にしっかり稼げる歩合制度や年2回の昇給制度です。 東証一部上場のネクステージグループの一員ですので、 正社員として長く安
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自動車鈑金 クイック補修/UNIVERSE名古屋
株式会社ASAP
自動車の[キズ・ヘコミの修理・クイック補修] あなたに担当いただくのは、自動車の鈑金塗装です。 自動車の鈑金とは衝撃で凹んでしまったり、経年による痛みや 変形してしまった車のボディーやバンパーのキズなど修理する 作業です。 技術を要しますが、未経験からでも覚えられる仕事です。 更にしっかり稼げる歩合制度や年2回の昇給制度です。 東証一部上場のネクステージグループの一員ですので、 正社員として長く安
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空調衛生設備施工図作成/愛知県名古屋市
株式会社 ナミト
*空調衛生設備施工図作成、修正業務に従事して頂きます。 *ブランクがある方も歓迎致します。 *ご本人の希望や適性を踏まえて担当現場を決定致します。 【主な業務】 ・CADを使用して施工図作成・修正及び図面のチェック及び納ま りの検討 ・設計図を基に施工図作成、打ち合わせ、図面の調整 ・関連書類作成 ※随時、会社説明会を行っております。 予約や今後のスケジュール等はお気軽にご連絡ください。
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施工図作成スタッフ/愛知県名古屋市
株式会社 ナミト
・各建設現場の施工図作成及び修正業務に従事して頂きます。 ・ブランクがある方も歓迎致します。 ・ご本人の希望や適性を踏まえて担当現場を決定致します。 ※建築・土木図面はAUTO−CADもしくはJW−CAD、 ※空調衛生設備・電気設備図面はCADWe’ll−Tfas、 CADEWA、Rebro系を使用出来る方を優遇します。 ※随時、会社説明会を行っております。 予約や今後のスケジュール等はお気軽
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製造オペレーター職【AY検査工程未経験可】
クアーズテック合同会社 刈谷事業所
アルミナ・イットリアセラミックス製品の製造における検査オペレーター:製品の品質を保証するため、外観・寸法・特性の検査を行う工程です。 【■入社後のキャリアアップ】特定の試験に頼らず、継続的な業務評価を通じて実現されています。「目標管理」に基づいた評価制度では、個々の達成度が絶対評価され、その後、同じクラスの従業員との相対評価が行われます。この仕組みにより、公正かつ透明な評価が確保され、日々の努力と