京都府×福祉・介護の職業のハローワーク求人 1,625件
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ケアワーカー ※年間休日122日！ 経験・資格不問！
国民健康保険 南丹病院組合 京都中部総合医療センター
日常生活援助（食事・入浴・排泄介助、清拭など） 患者搬送（検査室・手術室等への移動介助） など 20～50代の幅広い年代の職員が在籍しております。 未経験・無資格からでも活躍していただけますので、ぜひご応募く ださい。 「変更範囲：変更なし」
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介護職員／長岡京市長岡／年間休日120日
株式会社 ライフケア・ビジョン
サービス付き高齢者向け住宅「はっぴーらいふ長岡天神」 での介護業務全般をお願いいたします。（定員24名） 夜勤なしの勤務をご希望の方も一度ご相談ください！！ ・身体介助（入浴介助、排泄介助、更衣介助など） ・生活援助（居室清掃、洗濯など） ・レクリエーション、イベントの実施 ・コール対応 等 ◎デジタル介護を取り入れ、職員の負担軽減に積極的な施設です ◎まずは見学のみもお気軽にご相談ください！
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介護職員／長岡京市長岡／アソシエイト社員
株式会社 ライフケア・ビジョン
介護未経験の方向けの求人です！！ サービス付き高齢者向け住宅「はっぴーらいふ長岡天神」 での介護業務全般をお願いいたします。（定員24名） ・身体介助（入浴、食事、排泄、着替えなど） ・生活援助（居室の清掃、洗濯など） ・レクレーション、イベント実施 ・夜勤は月2回からスタート ＊アソシエイト社員については求人に関する特記事項参照 ◎デジタル介護を取り入れ、職員の負担軽減に積極的な施設です。
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障がい者就労支援
特定非営利活動法人 Joint Joy
＊就労希望や自立を目的に利用されているハンデのある方のサポートをお願いします。 ＊食品製造販売など収益事業を発展させ、利用者・スタッフともによりやりがいのある環境つくりをしながら、地域のお役立ちを仕事として共働しています。 ＊野菜や果物の生産、収穫、厨房調理補助など6次産業的収益事業を主に進めていただき、それをハンデのある方と一緒に進めていただきます。 ＊社用車（普通自動車）で関係先への納品や利
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障がい者就労支援
特定非営利活動法人 Joint Joy
＊就労希望や自立を目的に利用されているハンデのある方のサポートをお願いします。 ＊食品製造販売など収益事業を発展させ、利用者・スタッフともによりやりがいのある環境つくりをしながら、地域のお役立ちを仕事として共働しています。 ＊野菜や果物の生産、収穫、厨房調理補助など6次産業的収益事業をハンデのある方と一緒に進めていただきます。 ＊社用車（普通自動車）で関係先への納品や利用者の送迎などがあります。
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指導員
株式会社 ドイ・ルアン（児童発達支援・放課後等デイサービス チュウヒ）
・学習支援や基本的な生活支援、SSTなどの支援（直接子どもに 対する療育） ・送迎（保育園、幼稚園や学校への放課後のお迎え、自宅への送り／運転免許必要） ・連絡帳などの書類作成や事務の手伝い等 変更範囲：変更なし
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介護職
社会福祉法人 未生会 ラポールもろはた
高齢者や障がいをお持ちの方のショートステイ施設において、ご利用者様の生活全般の支援を行います ・入浴・食事・排泄などの生活介護 ・レクリエーションやイベントのサポート ・見守りや日常会話などの心のケア ・各種記録の作成 ・送迎業務 ＊夜勤あり ＊未経験やブランクのある方も先輩が指導します ＊資格取得支援制度あります
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デイサービスの生活相談員／京都市／ソラスト伏見
株式会社ソラスト介護事業本部
デイサービス ソラスト伏見での生活相談員 【主なお仕事内容】 ・利用者様やご家族様からの相談に対する援助業務 ・ケアマネージャーとのやり取り ・計画書の作成、介護業務など ＊変更範囲：変更なし
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訪問介護のサービス提供責任者／京都市伏見区／ソラスト伏見
株式会社ソラスト介護事業本部
訪問介護事業所 ソラスト伏見でのサービス提供責任者 ≪主なお仕事内容≫ ◆利用者、家族とのアセスメント（ヒアリング） ◆サービス設定、訪問介護計画書作成、ケアマネと折衝 ◆訪問介護員のシフト調整、サポート、介護業務 など ＊変更範囲：変更なし
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訪問介護のサ責／京都市右京区／ソラスト西京都
株式会社ソラスト介護事業本部
訪問介護事業所 ソラスト西京都でのサービス提供責任者 ≪主なお仕事内容≫ ◆利用者さま、ご家族とのアセスメント（ヒアリング） ◆サービス設定、訪問介護計画書作成、ケアマネと折衝 ◆訪問介護員のシフト調整、サポート、介護業務 など ＊変更範囲：変更なし
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介護職員（令和7年4月開所京都市菊浜特別養護老人ホーム）
社会福祉法人 洛東園
【令和7年4月 ひとまち交流館京都に新規開所】 京都市菊浜特別養護老人ホーム入居者の生活支援業務 ※未経験の方であっても丁寧に指導します。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを目指します。
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介護職員（特別養護老人ホーム修道洛東園）
社会福祉法人 洛東園
ユニット型特別養護老人ホーム入居者の生活支援業務 ＊未経験の方であっても丁寧に指導します。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。 研修費用助成・資格取得支援制度有 法人研修セ
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介護職員 令和7年4月開所 京都市菊浜特別養護老人ホーム
社会福祉法人 洛東園
特別養護老人ホーム入居者の夜間生活支援業務 （夜勤専従） ※介護経験者に限る 【変更範囲：法人が運営する事業所の全業務】
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介護職員（もみじの家）
社会福祉法人 洛東園
小規模多機能型居宅介護事業所における高齢者の介護業務 ※未経験の方であっても丁寧に指導します ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します ※研修費用助成・資格取得支援制度有 法
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介護職員（特別養護老人ホ−ム洛東園）
社会福祉法人 洛東園
特別養護老人ホーム入居者の生活支援業務 ※未経験の方であっても丁寧に指導します。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 2021年5月：プライバシ−が確保された個室的な居室に改修。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを目指しま
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介護職員（養護老人ホーム御陵洛東園）
社会福祉法人 洛東園
養護老人ホーム入居者の日常生活支援業務 ※未経験の方であっても丁寧に指導します。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。 研修費用助成・資格取得支援制度有 法人研修センターで
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ホームヘルパー（御陵洛東園）
社会福祉法人 洛東園
居宅における高齢者の身体介護、生活支援業務 （一部、障害者の身体介護・生活支援あり） ＊直行直帰あり。未経験の方であっても丁寧に指導します。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践しま
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ホームヘルパー
社会福祉法人 洛東園
居宅における高齢者の身体介護、生活支援業務 （一部、障害者の身体介護・生活支援あり） ※直行直帰あり。未経験の方であっても丁寧に指導します。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践しま
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ホームヘルパー（御陵洛東園）
社会福祉法人 洛東園
居宅における高齢者の身体介護、生活支援業務 （一部、障害者の身体介護・生活支援あり） ※直行直帰あり。未経験の方であっても丁寧に指導します。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ・資格のない方は初任者研修受講後就業開始（
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ホームヘルパー
社会福祉法人 洛東園
居宅における高齢者の身体介護、生活支援業務 （一部、障害者の身体介護・生活支援あり） ※直行直帰あり。未経験の方であっても丁寧に指導します。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ・資格のない方は初任者研修受講後就業開始（