兵庫県洲本市のハローワーク求人 217件
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スパテラス水月管理係（大浴場係）
株式会社 ホテルニューアワジ
大浴場にて下記業務に従事しています。 ・清掃 ・整理、接客 ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ ＊予想される業務変更範囲：会社が定める業務
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看護師・准看護師
株式会社 ウェディナケア リベラルテラス由良
強度行動障害者施設（通所施設）での、利用者さんの健康面の管理業務（バイタル・爪切り・服薬管理・体調管理など）に従事していただきます。夜勤なし、オンコール対応あり。 変更範囲：会社の定める業務
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サービス管理責任者／土・日休み
株式会社 ウェディナケア リベラルテラス由良
令和8年4月オープンの強度行動障害者施設でサービス管理責任者として従事していただきます。 ・個別支援計画作成、評価、見直し、支援プロセスの管理 ・シフト管理・従業員への指導、助言・関係者や関係機関の連携等 ※サービス管理責任者としての実務経験がある方歓迎 変更範囲：会社の定める業務
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正社員◆調理師●ミニ求人相談・面接会6／3●
株式会社 ホテルニューアワジ
ホテルニューアワジでの和食、洋食の調理です。 ＊今回の募集は経験者、主任クラスの募集です。 ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ ＊予想される業務変更範囲：会社が定める業務
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正社員◆調理師幹部候補●ミニ求人相談・面接会6／3●
株式会社 ホテルニューアワジ
和食または洋食調理の調理業務全般。 ＊今回の募集は幹部候補の募集です。 ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ ＊予想される業務変更範囲：会社が定める業務
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正社員◆調理師見習（和食または洋食）
株式会社 ホテルニューアワジ
・調理場を改築し本格的に調理師育成に向けて「キッチンアカデミー」を開校しました。 ・当初2ヶ月は個人個人に合わせた調理技術を一から指導させて頂きその後各調理場に配属になります。 ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ ＊予想される業務変更範囲：会社が定める業務 ●ミニ求人相談・面接会6／3●
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正社員◆パーソナルコンシェルジュ
株式会社 ホテルニューアワジ
＊和の作法、おもてなしを大切にし、着物でお出迎えから、客室での料理提供、お見送りまで、館内のサービスのみならず。旅行全般をお手伝いさせて頂くお仕事です。 ※旅館内における数ある職種のなかで、お客様と一番接することができ、沢山のお客様、沢山の笑顔、沢山のありがとう、感動と出会い、自己を高められる仕事です。 ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ ＊予想される業務変更範囲：会社が定める
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正社員◆サービスマルチタスク
株式会社 ホテルニューアワジ
＊旅館、ホテルにてお客様の滞在の流れに合わせ、ベル、フロント、レストラン等でのサービスを通じ、ホテル内の各部門の知識を高めるとともに、おもてなし力を高められる仕事です。入社後は研修リーダーが全面サポートさせて頂き、研修、JOBローテーションを通じ様々な経験ができ、各自の特性を活かした働き方ができます。 ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ ＊予想される業務変更範囲：会社が定める業務
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客室係補助●ミニ求人相談・面接会6／3●
株式会社 ホテルニューアワジ
※客室係りの補助的な業務です。 料理・飲料の部屋および宴会場への提供補助です。 学歴、経験：不問 ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ ＊予想される業務変更範囲：会社が定める業務
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製菓補助スタッフ●ミニ求人相談・面接会6／3●
株式会社 ホテルニューアワジ
ホテルでのデザートやスイーツづくりの調理補助の募集です。家庭内の経験やスイーツづくりなど生かして頂けるお仕事です。初心者の方でもお気軽にご応募くださいませ。 ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ ＊予想される業務変更範囲：会社が指定する業務
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インターネット企画販売（管理職候補／販売部IT課）
株式会社 ホテルニューアワジ
主にインターネットを利用したグループホテルの販売促進全般に関する業務に携わります。自分の創意工夫が売り上げアップにつながるやりがいのある仕事です。 ホテル販売やグループホテルに対する基礎知識を深めていただくため、まず予約業務（インターネット予約係）から入り、企画販売業務へステップアップしていきます。 ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ ＊予想される業務変更範囲：会社が定
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正社員◆インターネット企画販売（販売部IT販売課）
株式会社 ホテルニューアワジ
主にインターネットを利用したグループホテルの販売促進全般に関する業務に携わります。 自分の創意工夫が売上アップにつながるやりがいのある仕事です。 ホテル販売やグループホテルに対する基礎知識を深めて頂くため、まず予約業務（インターネット予約係）から入り、企画販売業務へステップアップしていきます。 ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ ＊予想される業務変更範囲：会社が定める
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正社員◆インターネット予約係●ミニ求人相談・面接会6／3
株式会社 ホテルニューアワジ
メールや電話による予約受付・お問い合わせに対する接客応対、予約管理や客室在庫管理などを行います。 ＊基本は、就業時間（1）と（2）の交替制（数ヶ月単位・不定期） ＊就業時間（2）のみの固定シフトも可能 ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ ＊予想される業務変更範囲：会社が定める業務
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正社員◆電話予約係●ミニ求人相談・面接会6／3●
株式会社 ホテルニューアワジ
電話による予約受付・お問い合わせに対する接客応対、予約管理や客室在庫管理などを行います。 ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ ＊予想される業務変更範囲：会社が定める業務
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総務事務（パート）●ミニ求人相談・面接会6／3●
株式会社 ホテルニューアワジ
人事、経理、総務関係全般 ＊勤務日数、時間はお気軽にご相談下さい。 ＊子育て支援制度あり ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ ＊予想される業務変更範囲：会社が指定する業務
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正社員◆総務事務●ミニ求人相談・面接会6／3●
株式会社 ホテルニューアワジ
人事、経理、総務関係全般。 ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ ＊予想される業務変更範囲：会社が定める業務
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経理事務（パート）●ミニ求人相談・面接会6／3●
株式会社 ホテルニューアワジ
グループホテルの会計センターで経理に関する業務 ＊勤務日数、時間はお気軽にご相談ください。 ＊子育て支援制度あり ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ ＊予想される業務変更範囲：会社が指定する業務
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保育係●ミニ求人相談・面接会6／3●
株式会社 ホテルニューアワジ
従業員の子供の保育補助業務です。 年齢は1歳～6歳の子供、10人程度です。 ※就業時間は（1）（2）（3）のシフト制です。 （時間相談に応じます） ※現在4人の保育士がいます、常時2名程度で保育します。 ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ ＊予想される業務変更範囲：会社が指定する業務
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正社員◆夜間警備業務●ミニ求人相談・面接会6／3●
株式会社 ホテルニューアワジ
夜から朝にかけての警備業務、送迎、清掃業務等 ＊試用期間：2ヵ月あり 試用期間中の労働条件変更なし ＊淡路島と共に成長させて頂いたホテルニューアワジグループこれからも地元の方と共に歩んでいきます。 ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ ＊予想される業務変更範囲：会社が指定する業務
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正社員◆設備係（第三種電気主任技術者）
株式会社 ホテルニューアワジ
ホテル設備（電気、ガス、水道）に関する業務に従事して頂くエンジニアの募集です。 ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ ＊予想される業務変更範囲：会社が定める業務 ●ミニ求人相談・面接会6／3●