熊本県×福祉・介護の職業のハローワーク求人 1,107件
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営業
有限会社T3
福祉用具貸与・販売、介護保険住宅改修、住宅リフォーム（外注）を行っています。 ＊居宅介護支援事業所等を訪問し相談、提案など行っていただきます。 ＊社用車は軽バンを使用 ＊エリアは熊本市内全域 ＊事務書類作成等は臨機応変に在宅も可能です 《変更範囲：変更無し》
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共同生活援助／夜勤スタッフ／熊本八幡
ミナノワ 株式会社
障がい者グループホームでの生活支援員・世話人のお仕事です。 ・共用部の清掃 ・利用者さんの話し相手、相談、介助、介護 ・薬や体調管理 ・支援内容の記録 ・その他、必要な生活援助 等 ＊食事は、材料とレシピが毎食分届くので献立を考えることはあり ません。 ＊夜勤最大4名体制です（利用者人数により変動あり）。 ＊残業は基本ありません。 変更範囲：あり（会社が定める業務）
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介護職（サービス付き高齢者向け住宅）
ユウベル 株式会社
サービス付き高齢者向け住宅における介護業務（食事介助・入浴介助・排せつ介助・レクレーションなど）の他、介護事務業務など社員の補助業務全般 変更範囲：変更なし
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生活支援員（はなぞの学苑［生活介護・就労B］）
社会福祉法人 熊本市社会福祉事業団
障がい者福祉サービス事業所での利用者支援業務 ・送迎、生活支援、家族との連携など ・通所施設の支援業務など ＊入職祝金10万円支給 ＊年間休日124日（令和8年度） ＊生活介護の業務又は就労継続支援B型事業の業務となります。 ＊未経験から始められた方も多数いらっしゃいます。 遠慮なくご相談ください。 ＊施設見学もお気軽にお問合せください。 （変更範囲：法人の定める業務）
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介護職（ヒルサイドガーデン山吹）
株式会社 インターイメージ
＊介護付有料老人ホーム「ヒルサイドガーデン山吹」において、 ご入居の方々への介護業務全般をお願いします。 ＜主な仕事＞ ・食事介助、入浴介助、排泄介助、健康観察 ・環境整備、衛生管理 ・見守り、ご入所者とのコミュニケーション ・レクリエーション ・夜勤有（月0～5回程度） ＊入居定員30名です 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務
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介護職員
社会福祉法人 紘健会
特別養護老人ホーム『福寿荘』での介護全般（食事介助・入浴 介助・排泄介助・レクリエーション等）のお仕事になります。 ※未経験の方の応募も歓迎です。プリセプター（スキルやメンタルケアの指導者）が丁寧に指導します。 ※介護福祉士の資格をお持ちの方は厚遇致します。 ※老人ホーム定員90床・ショートスティ6床に対し、 介護・看護スタッフ50名程度で介護を行います。 ＊業務の変更範囲：変更なし 【※職
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キャリアコンサルタント
特定非営利活動法人 おーさぁ 健軍くらしささえ愛工房
厚生労働省・熊本県からの受託事業「くまもと若者サポートステーション」において利用者の就労相談・支援 ・就労相談 ・学校や関係機関との連絡調整 ・就労支援計画への助言 ・相談会の実施 等 （変更の範囲）原則無し
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デイサービス介護職員B
株式会社 住心 TSUBAKI イオン八代店
＊八代市沖町のイオンショッピングセンター内にあるデイサービス のご利用者様の送迎・給油業務等をお願いします。 送迎車両：軽自動車～トヨタノアクラスまでの車種 送迎範囲：主に片道約20分圏内 ＊車両の簡単な管理、他付随する業務 ☆中高齢年者大歓迎！ （業務変更の範囲）変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。
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デイサービス介護職員（月・火・金勤務）
株式会社 住心 TSUBAKI イオン八代店
◇入浴設備はないため、入浴の業務はございません。 軽度の腰痛はあるけど介護のお仕事は好きだという方には、 比較的向いているお仕事かと思います。 ＊イオンショッピングセンター内のデイサービスでの介護業務 ・バイタル測定 ・移動の介助 イオン店内のお買い物付き添い等 ・近隣の送迎（片道15分以内） 等 ＊月曜日・金曜日が要介護者 火曜日が要支援の方にサービスを提供しております。 （変更の
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デイサービス介護職員（完全土日お休み）
株式会社 住心 TSUBAKI イオン八代店
◇入浴設備はないため、入浴の介助はございません。 ＊イオンショッピングセンター内のデイサービスでの介護業務 ・バイタル測定 ・移動の介助 イオン店内のお買い物付き添い等 ・近隣の送迎（片道15分以内） 等 ＊月曜日・水曜日・金曜日が要介護者 ＊火曜日・木曜日が要支援の方にサービスを提供しております。 ◇未経験大歓迎！介護職員の8割強が未経験からのスタートです。 （変更の範囲）変更なし ◎
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送迎ドライバー（高齢者施設）
介護老人保健施設 ケアビレッジ箱根崎（医療法人 滄溟会）
〇通所サービス（デイサービス）利用者の朝・夕の送迎業務です。 施設車両（8人乗りのワゴン車、又は軽自動車）で朝・夕それ ぞれ約10名の送迎を行います。又、デイサービス滞在時間の 短い利用者の遅迎え、早送りもあります。 送迎は熊本市北区植木町を中心として、山鹿市、菊池市七城町 まで行います。 〇その他 利用者の車両乗降時の見守りや一部介助あり。 送迎のない時間帯はデイルームでの利用者の
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児童指導員／果実の木 楠教室
株式会社 きらら
・学習のサポートや送迎など日常生活を支援する役割を担います。 また、課外授業や社会見学の引率・企画などこどもたちの個性を 大切にした取り組みを、教室のスタッフ皆で行っています。 〇こどもたちに寄り添った支援や様々な活動を通して、新しいこと が少しずつ「できる」ようになり、「できた！」ときの嬉しそう な笑顔と児童の成長が見られるやりがいのあるお仕事です。 ○未経験から始めたスタッフも多く在籍
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児童指導員／果実の木 大津教室
株式会社 きらら
・学習のサポートや送迎など日常生活を支援する役割を担います。 また、課外授業や社会見学の引率・企画などこどもたちの個性を 大切にした取り組みを、教室のスタッフ皆で行っています。 〇こどもたちに寄り添った支援や様々な活動を通して、新しいこと が少しずつ「できる」ようになり、「できた！」ときの嬉しそう な笑顔と児童の成長が見られるやりがいのあるお仕事です。 〇未経験から始めたスタッフも多く在籍
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生活相談員（ひろやす荘 通所）
社会福祉法人 慈光会
通所介護利用に関しての相談業務・介護業務 （相談業務、契約、ご家族や居宅ケアマネージャーとの連絡調整、レセプト、食事や入浴、排泄介助や送迎等） ※変更範囲：変更なし ◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。
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正・准看護師スタッフ（正社員）
有限会社あっとホーム しもだ介護サービス玉名
・デイサービス利用者の看護、介護業務 ・送迎 ※送迎範囲（玉名郡市とその周辺）（社用車利用） ・記録等書類作成 《トライアル雇用併用求人》 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。
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介護職員（デイサービス）／介護福祉士
有限会社九州ライフサポート 住宅型有料老人ホーム とわのいま人吉
通所介護事業所（デイサービス）における介護業務 ○介護業務（身体介助、食事介助、入浴介助、排泄介助） ○レクリエーション ○送迎（AT軽自動車等） ○手書きの記録等書類作成 ○その他日常の世話 ※利用者数 1日14名～16名 ※経験のない方も丁寧に指導いたします。 ＊業務の変更範囲：変更なし ◆写真画像あり→【事業所画像情報】のボタンをタッチ◆ 【※職場見学可】◎応募にはハローワークの紹介状が必
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介護職員（デイサービス）
有限会社九州ライフサポート 住宅型有料老人ホーム とわのいま人吉
通所介護事業所（デイサービス）における介護（看護）業務 ・一般状態の観察 バイタルチェック ・手書きの記録等書類作成 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、身体介助 ・レクレーション ・送迎（AT軽自動車等）を行っていただくこともあります。 ※利用者数 1日13名～16名 ＊業務の変更範囲：変更なし ◆写真画像あり→【事業所画像情報】のボタンをタッチ◆ 【※職場見学可】 ◎応募にはハローワークの紹介状
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介護職員（デイサービス）※65歳以上限定求人
有限会社九州ライフサポート 住宅型有料老人ホーム とわのいま人吉
通所介護事業所（デイサービス）における介護（看護）業務 ・一般状態の観察 バイタルチェック ・手書きの記録等書類作成 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、身体介助 ・レクレーション ・送迎（AT軽自動車等）を行っていただくこともあります。 ※利用者数 1日13名～16名 ＊業務の変更範囲：変更なし ◆写真画像あり→【事業所画像情報】のボタンをタッチ◆ 【※職場見学可】 ◎応募にはハローワークの紹介状
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デイサービス介護職・生活相談員（正社員／未経験可）
株式会社桜十字 Let’sリハ！玉名築地店
■■■令和5年12月1日新規オープンしました。■■■ ご利用者さまの「生活」を支えるお仕事です。 ★地域密着型デイサービス（1日型）介護業務全般★ 入浴介助／利用者送迎／レクリエーション、趣味活動など ※入職後は、先輩社員が慣れるまでサポートいたします。 初心者の方でも安心して働くことが出来る環境です。 ※人に喜んでもらえることにやりがいを感じられる方を お待ちしています☆彡 「変更範囲：
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相談員
社会福祉法人 永幸福祉会
入所相談の受付、見学対応、家族・ケアマネジャー・医療機関との連絡調整を行います。 新規入所に関する手続き（契約、説明、必要書類の準備）や、ショートステイ利用の調整（受入可否の確認、日程調整、送迎調整など）を主に担当していただきます。 業務は、現行の担当者がフォローしながら段階的に引き継ぎます。 一人で担当できるようになるまで丁寧にサポートし、担当者不在時にはチームでフォローする体制があります。 【