介護支援専門員（ケアマネジャー）のハローワーク求人 5,216件
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NEW 介護支援専門員
株式会社 たいせい
利用者様の自宅へ訪問しアセスメント、プラン作成やサービス調整などの仕事内容となりま。 訪問に関しても直行・直帰でも構いませんが、管理者への報告をお願いしております。また在宅ワーク等も報告して頂ければ可能としています。 ※ブランクのある方も歓迎します！ 変更範囲：変更なし
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NEW 介護支援専門員
有限会社 ノジマ設計工房／エイジサポート
＊アセスメント 居宅サービス計画書の作成 モニタリング訪問等の介護支援専門員業務 ＊変更範囲：変更なし
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NEW 介護支援専門員（朝日3丁目事業所）1日6H～／土日祝休み
社会福祉法人 光道園
地域包括支援センター丹生にて、要介護者や要支援者のケアプラン作成や関係者・機関との連絡調整を行う。 変更範囲：変更なし
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NEW 介護支援専門員（ケアマネジャー）
合同会社ひあろ組
当社「合同会社ひあろ組 居宅介護支援センターとあに」において下記の業務をお願いします。 1）インテーク 2）アセスメント 3）ケアプラン作成 4）モニタリング 5）給付管理業務 6）その他付随する業務 （変更範囲：現在予定なし）
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NEW 介護支援専門員
社会医療法人愛仁会 愛仁会リハビリテーション病院
ケアマネジャー ケアプランの作成 電話当番（1ヵ月約7～8回 輪番制） 居宅介護支援業務全般 ※タブレット端末導入にて、訪問先での入力可能ソフト使用 法人内連携ソフト使用 【変更範囲：会社の定める業務】
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NEW 介護支援専門員（ケアマネージャー）
合同会社 グッドライフ
要介護及び要支援の利用者に対して介護保険サービスが受けられるように、サービスをどのような目的で利用するのかを記載した「ケアプラン」の作成を行っていただきます。また利用する介護保険等サービス事業所と連絡を取り合い、ケアプランに記載された目標が達成できるように、調整を行っていただきます。 また、それに付随する事務作業もあります。 ※変更範囲：会社の定める業務
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NEW 介護支援専門員（特別養護老人ホームきずな）
社会福祉法人 萌生会
施設入所者のケアプラン作成等のケアマネジメント業務 ＊施設ケアマネ未経験の方でもていねいにお教えいたします。 ＊勤務は週24時間程度から相談に応じます。 ［従事すべき業務の変更の範囲：変更なし］
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NEW 介護支援専門員兼生活相談員（施設ケアマネ）
社会福祉法人 萌生会
入所者のケアプラン作成（定員29名） 入所者の入退所の調整、生活相談等 施設ケアマネ未経験の方でも、ていねいにお教えいたします。 ［従事すべき業務の変更の範囲：変更なし］
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NEW ケアマネージャー（計画作成担当者）
株式会社 ビジュアルビジョン けあビジョンホーム出雲
入居されている方々のケアプラン作成業務 ・1ユニット9名のご入居様への計画作成 ・モニタリング、アセスメント等マネジメント業務 ・家族様、関係機関等への連絡調整 ・入居されている方々の日常生活上のお世話 変更範囲：変更なし
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NEW ケアマネージャー［北甲府介護施設］
株式会社 アルファケア
介護施設におけるケアマネージャー業務 〇介護保険を利用されている利用者様やご家族からの相談に対応し 介護サービスを適正に受けられるよう調整を行う。 〇利用者様やご家族の相談内容に基づき、介護支援計画（ケアプラ ン）を作成する。 〇その他、介護に係る業務 ※利用者様宅訪問時は、原則社用車を使用して頂きます。 変更範囲：変更なし
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NEW ケアマネジャー／短時間（グループホーム宝寿）
株式会社 ナチュラル・ライフ
家庭的な雰囲気の中で少人数の認知症のお年寄りが職員と楽しく生活している定員18名のグループホームです。 ・ケアプラン作成、更新 9～18名 ・3～6時間程度、平日のみ、曜日固定も大丈夫です。 ・子育てやご家族の介護等との両立応援しますので、学校行事、受診等シフト考慮します。 ・研修は丁寧に行いますのでブランクが有っても、ケアマネ業務やグループホームが初めてでも安心して働く事が出来ます。 ・少しで
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NEW ケアマネジャー（週休2日）ぱすてるケアプランセンター
株式会社 IRODORI
○利用者様の計画などを作成し、支援する仕事。 ※土日祝お休みです 業務の変更範囲：変更なし
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NEW ケアマネジャー／土・日・祝日休み／週3日～（東成支店）
株式会社 IRODORI
○有給休暇取得の促進、残業時間の抑制、育児・介護等の両立支援 賃金水準の向上に取り組んでいます。 ＊令和8年9月オープン予定です。 ＊入社時期は応相談！ ＊週3日～OKです。ご相談下さい。 ○利用者様の計画などを作成し、支援する仕事です。 ＊業務の変更範囲：変更なし
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NEW ケアマネジャー／週休3日／週32時間 （東成支店）
株式会社 IRODORI
○有給休暇取得の促進、残業時間の抑制、育児・介護等の両立支援 賃金水準の向上に取り組んでいます。 ＊令和8年9月オープン予定 ＊入社時期は応相談！ ○週休3日制です！ 週32時間勤務です！ 働き方はあなた次第です。 ○利用者様の計画などを作成し、支援する仕事。 業務の変更範囲：変更なし
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NEW ケアマネジャー／週休2日（土・日・祝日休み）（東成支店）
株式会社 IRODORI
○有給休暇取得の促進、残業時間の抑制、育児・介護等の両立支援 賃金水準の向上に取り組んでいます。 ＊令和8年9月オープン予定 ＊入社時期は応相談！ ○利用者様の計画などを作成し、支援する仕事です。 ＊業務の変更範囲：変更なし
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NEW ケアマネジャー／土・日・祝日休み／週3日～（尼崎支店）
株式会社 IRODORI
○有給休暇取得の促進、残業時間の抑制、育児・介護等の両立支援 賃金水準の向上に取り組んでいます。 ＊入社時期は応相談！ ＊週3日～OKです。ご相談下さい。 ○利用者様の計画などを作成し、支援する仕事です。 ＊業務の変更範囲：変更なし
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NEW ケアマネジャー／週休3日／週32時間 （尼崎支店）
株式会社 IRODORI
○有給休暇取得の促進、残業時間の抑制、育児・介護等の両立支援 賃金水準の向上に取り組んでいます。 ＊入社時期は応相談！ ○週休3日制です！ 週32時間勤務です！ 働き方はあなた次第です。 ○利用者様の計画などを作成し、支援する仕事。 業務の変更範囲：変更なし
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NEW ケアマネジャー／週休2日（土・日・祝日休み）（尼崎支店）
株式会社 IRODORI
○有給休暇取得の促進、残業時間の抑制、育児・介護等の両立支援 賃金水準の向上に取り組んでいます。 ＊入社時期は応相談！ ○利用者様の計画などを作成し、支援する仕事です。 ＊業務の変更範囲：変更なし
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NEW ケアマネジャー（週休3日）（ぱすてるケアプランセンター）
株式会社 IRODORI
○利用者様の計画などを作成し、支援する仕事。 ○有給休暇の取得の促進、残業時間の抑制、育児・介護等の両立支援。賃金水準の向上に取り組んでいます。 ※入社時期は応相談！ ○週休3日制です！週32時間勤務です！ 働き方はあなた次第です。 ○利用者様の計画などを作成し、支援する仕事。
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NEW ケアマネージャー（リンクケアプランセンターなかもず）
ヘルスケアリンク 株式会社
現在2名のケアマネが在職中。 当社は介護施設の他、訪問看護・介護、通所介護などを 運営しており、看護師、セラピストとも密な連携のもと ケアプランを作成しています。 ※社有車で利用者さまのご自宅などを訪問いただきます。 （社有車は軽自動車を使用します） ※資格取得後、実務経験のない方も指導いたしますので、 ご安心ください。 変更範囲：会社の定める業務